大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于如何抓上司的把柄的问题，于是小编就整理了4个相关介绍的解答，让我们一起看看吧。
怎样抓领导的把柄？
如何抓领导把柄，首先得看你的目的是什么，如果领导有违纪违规行为，建议私下应该提醒领导，如果涉嫌严重违纪，应该向纪检部门进行反馈了。但是，要切记通过非法手段去获取证据，不要公报私仇，利用掌握的情况去要挟领导，这不仅是不道德也是不正当而且可能自己也涉嫌违法，所以，根本上来说只要做到一点，就是实事求是就好了
直接面向领导，说实话，只要你自己做的好，害怕理不正吗？如果自己做得不好，那又另当别论了，要整人先得过了自己这关，你说是吗兄弟
怎么抓领导的把柄？
如果要抓领导的把柄的话，那么自己要能够接近领导，并取得领导的信任。因为只有成了领导身边的红人，每天都和领导走在一起，领导才会自己最真实的一面展示在自己面前，从而让自己发现其所存在的问题。
所以只要领导并不太张扬，那么抓领导的把柄都不是一件容易的事情。
怎样抓领导的把柄？
只要领导做不合适的事，就很容易抓住把柄。但是我觉得如果确实对领导有意见应该私下里提出来，不应该用一些不合适的方法抓领导的把柄，这样不利于团结，更不利于工作
每个人都有不完全的地方，想抓领导的把柄也是比较容易的。可以在男女关系上找把柄，也可以在金钱贿赂上找把柄，再有就是在工作上找失误。建议最好不要遭领导的把柄。
如何抓领导把柄？
抓把柄干什么 更好接近他 和他好 成为狗腿子吗 那你那有把柄 肯定抓不到 如果报复办法多了去了捕风捉影的匿名举报信你会写吗？坚持写作用一定会有的，当官就怕这个。
到此，以上就是小编对于如何抓上司的把柄人的问题就介绍到这了，希望介绍的4点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
